讓別人替你做更多:史上最強「交付」技術

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讓別人替你做更多:史上最強「交付」技術──幫你賺回時間、效率翻倍,對方還會感謝你

內容簡介
★日本狂銷15萬冊,領導者必備行動指南★ 把你的工作交出去, 把你的人生找回來。
真正的領導力,不在於你多有能力, 而是在於你多會「授權」。
.明明有團隊,卻總是一個人在戰鬥。
.交代下去的事情,回來總是變了樣。
.覺得與其教人,不如自己做比較快。
.不管大事小事,全都攬在自己身上。
.加班加到懷疑人生,還被檢討進度。
.犧牲個人生活,心力都貢獻給工作。
──如果你有以上困擾,本書就是為你而寫。
學會「好好放手」,是成長的第一步 你是否常覺得「自己做比較快」,或是擔心會被貼上「推卸責任」的標籤,導致無法對事情放手? 事實上,這種「不敢交代」的心態,就是限制你的領導力、阻礙團隊成長的最大絆腳石;唯有「好好放手」,才能讓整個團隊一起動起來。
本書將一步步帶你掌握正確的「全權交付」技術──不僅能讓你脫離過勞、效率翻倍,更能讓成員從任務中獲得成就感,甚至感謝你讓他做事! ★交付技術3大核心 Part 1 改變說話方式,讓對方從「要我做」變成「我想做」。
Part 2 精準觀察特質,把對的任務交給對的人。
Part 3 建立自動運轉機制,打造一個「沒你也行」的強大團隊。
本書將幫助你從「能者過勞」的狀態轉變為「能善用他人力量的領導者」,讓自己和他人都更輕鬆,找回人生的主導權! ★領導者一致推薦 Sandy Su|國際獵頭 小人物職場|軟體產品經理、職場內容創作者 王介安|GAS口語魅力培訓®創辦人、廣播主持人 吳家德|NU PASTA總經理、職場作家 陳煥庭|百大企業指定講師 陳慧蓉|映光領導力教練公司創辦人 愛瑞克|《命定之書》作者、TMBA共同創辦人 劉奕酉|鉑澈行銷顧問策略長 盧世安|人資小週末創辦人 盧美妏|人生設計心理諮商所共同創辦人、諮商心理師 ★國際獵頭/Sandy Su 「能夠賦能自己及賦能他人,才能在未知的世界裡繼續前進。
」 ★NU PASTA總經理、職場作家/吳家德 「共好是領導優質團隊的不二法門。
」 ★軟體產品經理、職場內容創作者/小人物職場 「讓人願意付出就是影響力。
」 ★映光領導力教練公司創辦人/陳慧蓉 「學會授權,團隊才會長大。
」

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